Submitted by: , <\/strong>
\nOn: Aug 25, 2016 @ 2:48 PM<\/strong>
\nIP: 125.160.66.229<\/strong> <\/p>\n\n
\nMetode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif. Informan kunci pada penelitian ini yaitu Kepala Desa Muara Badak Ulu Kabupaten Kutai Kartanegara. Sedangkan informan yang dipilih yaitu Sekretaris Desa Muara Badak Ulu Kabupaten Kutai Kartanegara yang ditentukan secara purposive sampling. Serta informan lain yaitu Ketua masyarakat Desa Muara Badak Ulu Kabupaten Kutai Kartanegara yang ditentukan secara purposive sampling. Dalam penelitian ini, penulis juga menggunakan penelitian observasi, wawancara dan dokumentasi.
\nHasil penelitian menunjukkan bahwa peningkatan kemampuan secara informal sudah cukup baik, dimana cara informal yang dilakukan pegawai agar kemampuannya dalam bidang pekerjaan meningkat yaitu mengikuti pelatihan, membuat perencanaan tentang jadwal kerja untuk kedepannya agar terencana, menerima nasehat dan kritikan, selalu belajar untuk mencari informasi agar lebih menambah wawasan dalam bekerja dan tidak pernah malu untuk bertanya. Peningkatan kemampuan secara formal masih kurang dari segi pendidikan yang mana masih banyak pegawai lulusan SMA. Adapun pelaksanaan administrasi pemerintahan Desa Muara Badak Ulu sudah cukup baik yaitu sesuai Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 32 Tahun 2006 tentang Administrasi Desa.
\nSehingga disimpulkan kurang baiknya pelayanan aparatur desa di Kantor Desa Muara Badak Ulu dikarenakan adanya faktor penghambat peningkatan kemampuan aparatur desa dalam upaya pelaksanaan tugas administrasi pemerintahan di Kantor Desa Muara Badak Ulu Kabupaten Kutai Kartanegara meliputi pendidikan, disiplin kerja dan fasilitas kerja.
\n<\/strong><\/li>\n