{"id":420,"date":"2013-03-07T12:01:15","date_gmt":"2013-03-07T04:01:15","guid":{"rendered":"http:\/\/portal.fisip-unmul.ac.id\/site\/?p=420"},"modified":"2013-09-11T12:39:07","modified_gmt":"2013-09-11T04:39:07","slug":"pelayanan-pembuatan-persyaratan-kerja-ak1-kartu-kuning-pada-kantor-dinas-tenaga-kerja-di-kota-samarinda-mei-fitriani","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/portal.fisip-unmul.ac.id\/site\/?p=420","title":{"rendered":"PELAYANAN PEMBUATAN PERSYARATAN KERJA AK\/1 (KARTU KUNING) PADA KANTOR DINAS TENAGA KERJA DI KOTA SAMARINDA (Mei Fitriani)"},"content":{"rendered":"
1. Title [Judul]:<\/strong> PELAYANAN PEMBUATAN PERSYARATAN KERJA AK\/1 (KARTU KUNING) PADA KANTOR DINAS TENAGA KERJA DI KOTA SAMARINDA<\/li>\n
2. Creator [Pengarang\/penulis]:<\/strong> Mei Fitriani<\/li>\n
3. Subject [Subjek dan kata kunci]:<\/strong> Pelayanan AK\/I (Kartu Kuning)<\/li>\n
4. Description [Abstrak] :<\/strong> Mei Fitriani, Studi Tentang Pelayanan pembuatan Persyaratan Kerja AK\/I (Kartu Kuning) pada Kantor Dinas Tenaga Kerja di Kota Samarinda Dibawah bimbingan Bapak Dr. Anthonius Margono, M. Si dan Drs. H. Hamdan, M. Si. Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan Pelayanan Dinas Tenaga Kerja Kota Samarinda dalam Pembuatan Persyaratan Kerja AK\/I dan untuk mengetahui faktor-faktor pendukung dan hambatan yang dihadapi Dinas Tenaga Kerja Kota Samarinda dalam Pelayanan tersebut.sTeknik pengumpulan data dilakukan dengan cara library research dan field research yaitu observasi, wawancara langsung dengan key informan, arsip serta dokumen yang berkaitan dengan penelitian. Sumber data diperoleh dengan menggunakan teknik Purposive Sampling adalah teknik pengumpulan sample dengan pertimbangan tertentu. Misalnya akan melakukan penelitian tentang kualitas makanan, atau penelitian tentang kondisi politik di suatu daerah, maka sumber datanya adalah orang yang ahli politik. Sample ini lebih cocok digunakan untuk penelitian kualitati, atau penelitian-penelitian yang tidak melakukan generalisasi. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif kualitatif yaitu analisis dan model interaktif, yang diawali dengan proses pengumpulan data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Dari hasil penelitian diperoleh gambaran bahwa pelayanan pembuatan persyaratan kerja AK\/I (Kartu Kuning) pada kantor Dinas Tenaga Kerja Kota Samarinda sudah berjalan dengan baik. Namun ada beberapa didalam pelayanan tersebut terdapat penyalahgunaan prosedur , seperti masih adanya pencari kerja yang diwakilkan dalam pembuatan AK\/I tersebut dengan menggunakan oknum dalam Dinas Tenaga Kerja itu sendiri. Adanya kurang transfaransi dari pihak instansi sendiri terhadap pegawai dan masih ada yang membayar dalam pembuatan AK\/I tersebut walaupun sebenarnya tidak dipungut biaya dikarenakan gratis. Masih ada sarana dan prasarana yang belum disediakan dinas tenaga kerja seperti bacaan Koran atau majalah.<\/li>\n
5. Publisher [Nama Lembaga Kontributor]:<\/strong> Program Studi Ilmu Administrasi Negara<\/li>\n
6. Contributor [Pembimbing, promotor, ilustrator, produser, dll.] :<\/strong> Dr. Anthonius Margono, M. Si dan Drs. H. Hamdan, M. Si.<\/li>\n
7. Date [Tanggal \/ tahun penciptaan atau penerbitan]:<\/strong> 07 Maret 2013<\/li>\n