Submitted by: , <\/strong>
\nOn: Nov 5, 2015 @ 4:06 PM<\/strong>
\nIP: 180.248.70.147<\/strong> <\/p>\n\n
\nPenelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif. Lokasi Penelitian di Desa Bebakung, Kecamatan Betayau, Kabupaten Tana Tidung. Pengumpulan data dilakukan dengan penelitian kepustakaan,Observasi, wawancara mendalam, dan teknik dokumentasi. Narasumber pada penelitian ini sebanyak 11 (sebelas) orang yang terdiri dari 1 orang dari camat, 1 orang sekretaris camat 2 orang dari pihak kepala subbagian (kasubbag), 1 orang dari kepala seksi kesejahteraan sosial & Masyarakat, 1 orang dari seksi tata pemerintahan dan 5 dari masayarakat. Analisis data dilakukan dengan cara pengumpulan data, reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan atau verifikasi data.
\nHasil penelitian ini menunjukkan efektivitas kerja pegawai negeri sipil dalam pelayanan masyarakat di kantor kecamatan Betayau belum efektif seperti yang diharapkan atau diinginkan karena pegawai negeri sipil belum bisa menunjukan hasil kerja yang maksimal. Hal ini dapat dibuktikan dengan kedisiplinan kerja pegawai, kemampuan kerja, baik itu kemampuan intekektual yang menunjang dari masing-masing pegawai meskipun masih ada sebagian kecil pegawai yang maksimal dalam bekerja.
\nTemuan lainnya yang tidak kalah penting dalam penelitian ini adalah adanya faktor pendukung dan faktor penghambat dari efektivitas kerja pegawai negeri sipil. Adapun yang menjadi faktor pendukung adalah adanya gedung permanen yang menunjang jalannya pelayanan dikantor kecamatana betayu tersedianya sarana prasarana, sedangkan yang menjadi faktor penghambat adalah sedikitnya jumlah pegawai, pegawai bertempat tinggal jauh dari lokasi kantor kecamatan betayau sehingga berdampak pada kurang disiplinnya pegawai pada jam kerja, kondisi jalan menuju kantor kecamatan yang belum memadai, kurangnya motivasi atau semangat dalam bekerja, kurangnya kecakapan komunikasi antar atasan dan bawahan.\n<\/li>\n