Submitted by: Web, Admin<\/strong>
\nOn: May 4, 2015 @ 2:00 PM<\/strong>
\nIP: 110.139.150.204<\/strong> <\/p>\n\n
\nPelatihan Pegawai Negeri Sipil Pada Badan Litbang dan Diklat Daerah Kota Samarinda di bawah
\nbimbingan Ibu Prof. Dr. Hj. Aji Ratna Kusuma, M.Si selaku pembimbing I dan Ibu Dra. Rosa Anggraeiny,
\nM.Si selaku pembimbing II. Tujuan penelitian ini untuk mengetahuai Pelaksanaan Pendidikan dan
\nPelatihan Pegawai Negeri Sipil Pada Badan Litbang dan Diklat Daerah Kota Samarinda. Metode dalam
\npenelitian ini adalah bersifat kualitatif dengan fokus adalah Identifikasi Kebutuhan, Penentuan Sasaran,
\nPenentuan Isi Program, Identifikasi Prinsip Belajar, serta Pelaksanaan Program. Dalam pengumpulan
\nsumber data dilakukan secara research dan field work research yaitu observasi, wawancara langsung
\ndengan diperoleh melalui pengamatan lansung dengan informan, arsip serta dokumen yang berkaitan
\ndengan penelitian. Sumber data diperoleh melalui pengamatan langsung ke lokasi penelitian dan
\nmengadakan wawancara dengan informasi yang didasarkan pada daftar. Yang menjadi sumber data yaitu
\nkey informan dalam penelitian ini adalah Kepala Badan Diklat Daerah Kota Samarinda, informan pegawai
\nNegeri Sipil. Analisis data model interaktif yang diawali dengan proses pengumpulan data,
\npenyederhanaan data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Dari hasil penelitian yang telah
\ndilakukan oleh penulis, mengenai tentang pendidikan dan pelatihan Pegawai Negeri Sipil dalam
\npelaksanaanya terdiri atas identifikasi kebutuhan, penentuan sasaran, penentuan isi program, identifikasi
\nprinsip belajar, pelaksnaan program. Proses pendidikan dan pelatihan yang dilakukan oleh Badan Litbang
\ndan Diklat Daerah Kota Samarinda adalah pendidikan dan pelatihan Pegawai Negeri Sipil adalah proses
\ndimana pegawai tersebut dapat meningkatkan kualitas kerja mereka.<\/li>\n